注册50万元的公司工人工资是否可靠，这个问题需要从多个角度进行分析。
公司的注册资本并不直接决定员工的工资水平，工人的工资水平取决于多种因素，包括公司的经营状况、所在行业的薪资水平、工人的技能水平、工作性质等，不能仅凭公司的注册资本来判断工人的工资是否可靠。
对于正规公司来说，一般会按照当地的法律法规制定完善的薪酬体系，并且按时发放工资，在这种情况下，工人的工资是有一定保障的，如果公司经营管理不善，可能会出现延迟发放工资或者无法发放工资的情况，了解公司的经营状况和信誉度也是判断工人工资是否可靠的重要因素。
还需要注意，一些公司可能会通过高额工资来吸引工人，但实际上可能存在其他方面的问题，比如工作环境、福利待遇等，在考虑就业时，除了关注工资水平，还需要了解公司的工作条件、福利待遇、职业发展等方面的情况。
注册50万元的公司工人工资是否可靠需要根据具体情况进行判断，要了解公司的经营状况、所在行业的薪资水平、工人的技能水平、工作性质等多方面因素，并综合考虑公司的整体情况来做出判断。
