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谷歌是一家全球知名的科技公司，其销售团队的成员在推动公司业务发展方面发挥着重要作用。关于最厉害的三个职位，这可能会因公司战略、市场环境以及个人能力的差异而有所变化。不过，在谷歌的销售领域，以下几个职位通常被认为是关键且具有挑战性的。
1、谷歌企业解决方案销售专员（Google Enterprise Solutions Sales Specialist）：这个职位需要销售谷歌的各种企业级产品和服务，如云计算服务、广告解决方案等，这需要具备深厚的行业知识、强大的谈判技巧以及良好的人际关系建立能力，这个职位的人通常需要有丰富的销售经验和对技术的深入理解，以便能够与客户进行高级别的对话并满足他们的需求。
2、谷歌销售团队领导或销售经理：这些职位不仅需要完成自己的销售目标，还需要带领团队或部门达成业绩，他们需要具备强大的领导力、卓越的沟通技巧以及高度的组织和管理能力，这个职位的人需要有足够的权威性和影响力，能够激励团队成员达到更高的业绩水平。
3、谷歌商务发展经理或区域经理：这个职位负责拓展新的市场和业务机会，需要与各种组织和机构建立长期的合作关系，他们需要具备敏锐的市场洞察力、出色的谈判技巧和战略规划能力，这个职位的人通常需要有广泛的人脉和丰富的行业经验，以便能够了解客户的需求并为公司创造新的商机。
三个职位都需要有强大的销售技巧、良好的人际交往能力以及对技术的深入理解，这些职位也面临着高度的挑战和机遇，能够为公司的业务发展做出重大贡献，不过，这只是一种可能的解读，实际上最厉害的三个职位可能会因时间、市场环境和公司策略的变化而发生变化。